- 相关推荐
卫生委员工作计划
日子如同白驹过隙，很快就要开展新的工作了，此时此刻需要制定一个详细的计划了。你所接触过的计划都是什么样子的呢？以下是小编收集整理的卫生委员工作计划，仅供参考，希望能够帮助到大家。
卫生委员工作计划1
由于此学期学校将取消各班的卫生工作，所以，班级的卫生工作范围将着重转移到寝室，
对于寝室的卫生工作，作为卫生委员的我们对我班的卫生工作有如下的计划：
(1)及时、准确地传达上级关于卫生的寝室方面的相关指示，并且组织同学认真贯彻实施;
(2)督促各寝室搞好寝室卫生，做好蟑螂、老鼠、臭虫等的防治工作;
(3)指导各寝室做好寝室布局工作，营造一种整洁、舒适、温馨的寝室氛围;
(4)在系里“优秀寝室”的评比期间，认真、负责的带领各寝室按照评比的要求做好工作，向荣誉靠齐;
(5)在班上不定期地开展“寝室卫生标兵”评比活动，对表现突出的寝室给予一定的物质奖励，对表现不好的.寝室给予批评并指导他们及时改正;
(6)积极向各寝室宣传卫生知识，增强同学们的卫生、环保意识;
(7)于每星期不定时地对各寝室进行卫生检查，并积极配合院、系里卫生部对我各寝室的检查工作;
(8)负责卫生打扫工具的分配与保管。既然同学给予我这么大的期望，我将尽职尽责、全心全意、认真仔细地做好我班的卫生工作，务必落实好以上工作计划，决不辜负同学对我的信任。卫生委员：朱斐、成星
卫生委员工作计划2
（1）贯彻学校在卫生工作中的各项措施、计划，为保持校容整洁，树立优良校风，使广大同学养成良好的卫生习惯和文明行为而积极主动地开展工作。
（2）在每次班委会会议上，传达学校卫生会议内容，汇报本职工作的开展情况并提出下一阶段的工作计划。
（3）负责安排好值日生，并督促检查值日生工作，对破坏卫生的行为应及时指正。
（4）负责抓好本班卫生打扫、保持工作。
（5）负责检查本班日常卫生值日、卫生保持工作。
把集体荣誉感放在第一位，处处以大局为重，尽力做到做事情从班级方面考虑，其次，卫生委员作为班级的一名干部，就应该起到带头作用，要敢为人先，不能畏首畏尾，对待班级任务，要有信心，对待外面的事要敢做敢为，这样才能让同学信服。还有对待工作，虽然都是一些鸡毛蒜皮的小事，但是自己要严格要求，认真负责。
要拥有一点甘于奉献的.精神，肯吃苦，愿意帮助他们，有的时候不是自己分内的事也可以帮着做一下。
总之，努力做好自己分内的和分外的工作
卫生委员工作计划3
根据我市卫生计生事业发展和人才队伍建设需要，按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定，市卫生和计划生育委员会决定面向社会公开招聘所属事业单位医药护技岗位工作人员，特制定简章如下：
一、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）符合《20xx年扬州市卫生和计划生育委员会所属事业单位公开招聘医药护技工作人员岗位条件简介表》（以下简称《岗位简介表》，附后）中各岗位所规定的具体资格条件；
（五）具备正常履行岗位职责的身体条件，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1982年1月12日至2000年1月16日期间出生，其他限定的年龄计算参照此方法进行）；全日制普通高等院校20xx年硕士及以上学位应届毕业研究生（非在职），年龄可放宽至40周岁（1977年1月12日及以后出生）；《岗位简介表》另有规定的从其规定；
（六）取得祖国大陆全日制普通高等院校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按江苏省人力资源和社会保障厅等部门苏人社发〔2012〕418号文件有关规定执行；
（七）符合招聘简章规定的其他条件。
应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。
在读的全日制普通高等院校非20xx年应届毕业生，现役军人，试用期内的公务员和参照公务员法管理单位工作人员，不得报考。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，具有本简章有关“考察”参照标准所列不合格情形之一的人员，以及按照有关规定不得应聘到事业单位相关岗位的人员，不得报考。
二、招聘单位、招考岗位条件
可通过以下网站查询《20xx年扬州市卫生和计划生育委员会所属事业单位公开招聘医药护技工作人员岗位条件简介表》：扬州市卫生和计划生育委员会网站
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试（实际操作能力测试，以下统称面试）、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）报名与资格初审
1、报名方式及时间
考试报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费，通过网络同步进行。报考人员在扬州市卫生和计划生育委员会网站上按岗位要求和网上提示如实填写本人信息。
报名、照片上传时间：
20xx年1月12日09∶00－1月16日16∶00；
资格初审时间：
20xx年1月12日09∶00－1月18日16∶00；
缴费时间：
20xx年1月12日09∶00－1月19日16∶00。
报名网址：扬州市卫生和计划生育委员会网站
报考人员网上提交报名信息48小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，通过资格初审的，不能再报考其他岗位。通过初审后进行缴费，完成缴费后，报名方为有效。报考人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。
2、报名注意事项
（1）报考人员要仔细阅读并确认诚信承诺书，应按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息，并上传本人近期免冠正面2寸（35×45毫米）电子证件照片（jpg格式，大小为20Kb以下）。
报考人员提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，即取消报名资格、考试乃至聘用资格等。
（2）报名前，请务必认真阅读招聘简章及其《岗位简介表》，弄清具体规定，遵循相关要求，准确选报岗位。本简章及岗位规定的报考资格条件，报考人员需在20xx年1月16日（全日制普通高等院校20xx年应届毕业生毕业证书<学位证书>取得时间、20xx年毕业的留学人员学位证书及教育部门学历认证材料取得时间、报考对象相关年限计算截止时间等为20xx年8月31日）及以前具备。
（3）报考人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的二代身份证；资格未初审或资格初审未通过的，在报名时间截止（1月16日16∶00）前可以改报其他岗位。
考生应在规定时限内尽早选择岗位进行报名，以便在资格审查未通过时，可及时改报其他岗位。
笔试考区安排及其有关要求，详见考生报名须知。
（4）在报名阶段，如有考生所学专业名称不在拟报岗位所列专业范围内，在20xx年1月15日16：00之前，其所提供相应毕业学校出具的成绩单等课程设置材料，证明与拟报考岗位所列专业非常相近的，市卫计委及招聘单位审核认定符合岗位要求并可以此专业报考该岗位的，该专业需及时上网公布。
（5）开考比例为3︰1。报名结束后，达不到开考比例的岗位，按规定的办法、程序，适当降低开考比例；此后仍无法开考的，相应核减该岗位招聘计划，直至取消该岗位。有关情况，及时在扬州市卫生和计划生育委员会网站公布。报考被取消岗位并通过该岗位资格审查且缴费成功的人员，可于1月22日09：00—16：00重新登录扬州市卫生和计划生育委员会网站改报其他符合条件的岗位。
（6）学历要求为“研究生”的岗位或《岗位简介表》中招聘条件列有各报考对象均须具有副高及以上专业技术资格（不含部分人员放宽学历、年龄等报考条件所依据的专业技术资格）的岗位，最终报名成功人数为该岗位招聘计划3倍及以下的，考试直接采用面试的方式进行。
（7）享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，先在网上缴费，于20xx年1月22日—23日凭相关单位出具的证明到扬州市卫生和计划生育委员会606室（扬州市维扬路268号），经市卫生和计划生育委员会审核确认后按规程办理减免报名费用手续。
（8）通过报名资格初审的报考人员，须及时缴纳报名费用，逾期未缴费视作报名无效。
3、网上打印准考证
报考人员应在20xx年1月25日－26日自行登录扬州市卫生和计划生育委员会网站下载并打印准考证。
4、资格初审
考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格初审工作，由招聘单位和市卫生和计划生育委员会负责。报名期间，招聘单位和市卫生和计划生育委员会公布咨询电话，并在规定时间内安排专人值班，回答报考人员关于考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格的咨询，确保报考咨询电话畅通。资格初审期间，各审核部门（单位）根据招聘简章规定的报考资格要求和岗位所需条件，依据网上报考人员提供的信息进行资格审查，并在报考人员提交报名信息后48小时内提出审查意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名；对未通过资格审查的，应说明理由；对填报材料不全或需报考人员补充说明的事项，应注明缺失或需说明的内容，并退回报考人员补充。
对通过报名资格审查的人员，各审核部门（单位）应下载留存报考者的报名信息，以供面试前资格复审时使用。
各审核部门（单位）应高度重视报考资格审查工作，资格审查应客观、公正、及时，对所有报考人员一视同仁。
（二）笔试
笔试全部采取闭卷考试方式。
笔试主要考核专业知识。
笔试科目详见《岗位简介表》。
考试不指定辅导用书。
笔试时间：
20xx年1月27日上午
考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证，身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致，否则不得进入考场参加考试。
笔试采用百分制计分。
（三）面试人选确定和报考资格复审
1、面试人选确定
对于组织笔试的岗位，扬州市卫生和计划生育委员会确定各科目笔试合格分数线。对合格分数线及以上人员，按各招聘岗位计划数3倍的比例（不足该比例的`以实际人数为准），以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选（含同分并列者）。
根据“报名注意事项”中第（6）条规定，考试直接采用面试方式进行的岗位，最终报名成功人员即为参加面试的人选。
各岗位之间不进行调剂。
2、报考资格复审
面试前，对面试人选进行报考资格复审。考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由扬州市卫生和计划生育委员会负责。
资格复审时，报名者应提供招聘简章及岗位要求的相关证明材料。其中，全日制普通高等院校20xx年应届毕业生还须提供本人身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》（指已与用人单位签约的大学生）等；其他报名者还须提供本人身份证、毕业证书等。报考条件中有其他具体要求的（如学位证书，英语、计算机等级证书，专业技术资格，从业、执业资格，工作或相应专业工作经历等），还须提供对应资质材料。上述材料均要出示原件并提供复印件。
岗位要求具有大学英语四级证书的，报考人员符合以下条件之一即可：
（1）获得大学英语四级（CET4）及以上合格证书或CET4测试成绩达到425分及以上；
（2）获得全国英语等级考试三级（PETS3）及以上合格证书；
（3）雅思（IELTS）考试6分及以上；
（4）托福（TOEFL）考试80分（老托福550分）及以上；
（5）取得大学英语六级（CET6）合格证书或CET6测试成绩达到425分及以上；
（6）取得英语专业四级或专业八级合格证书。
岗位要求具有大学英语六级证书的，符合以下条件之一可以报考：
（1）获得大学英语六级（CET6）及以上合格证书或CET6测试成绩达到425分及以上；
（2）获得全国英语等级考试四级（PETS4）及以上合格证书；
（3）雅思（IELTS）考试6.5分及以上；
（4）托福（TOEFL）考试90分（老托福580分）及以上；
（5）取得英语专业四级或专业八级合格证书。
本科及以上英语专业毕业的人员，应聘有大学英语四、六级要求的岗位时，可以不提供相应的合格证或成绩通知单。
本科及以上计算机类专业毕业的人员，应聘有计算机等级要求的岗位时，可以不提供相应的等级证书。
在职人员报名前应征得所在单位同意，20xx年毕业的定向生、委培生报名前应征得定向单位、委培单位同意，前述同意报考的证明需及时提供，最迟必须在领取体检通知书时提供，其中事业单位试用期人员最迟必须在报考资格复审时提交。如在上述规定的“最迟”时限内，仍不能提交的，视为该考生自动放弃报考资格。
复审不合格的，取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时，在报考同岗位的笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选（含同分并列者）直至面试名单公布。
（四）面试
面试主要考核考生专业能力。
面试主要采取专业技能、素质等考核的方式进行。
面试采用百分制计分，设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不得进入体检环节，面试时间、地点另行通知。
（五）体检
符合上述“（四）面试”有关最低合格标准的人员，按其笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例，采用百分制计算合成总成绩。其中，仅采用面试方式考核的，面试成绩即为考试总成绩。
根据入围考生考试总成绩，按用人单位招聘岗位计划数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员；如笔试成绩仍相同或仅采用面试方式考核的，则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。
体检工作由扬州市卫生和计划生育委员会统一组织，按有关规定实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》等规定执行。
（六）考察
体检合格人员的考察工作由招聘单位和市卫生和计划生育委员会参照公务员招录有关考察（政审）规定组织实施，市卫生和计划生育委员会统筹负责。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
（七）公示
考察合格者，各招聘岗位拟聘用人员名单由市卫生和计划生育委员会在有关网站公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
（八）聘用
公示期满，符合聘用条件的，按规定权限、程序备案后，办理有关聘用手续。在聘用资格备案前，全日制普通高等院校20xx年应届毕业生须提供毕业学历（学位）证书原件及复印件，20xx年毕业的留学人员须提供学位证书、教育部门学历认证材料原件及复印件。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议等）或存有其他人事劳动等关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。聘用资格备案后放弃聘用资格的不再递补。
聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。
四、聘后管理及待遇
聘用人员实行6个月试用期制度（初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月）。试用期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格，自谋职业。聘用待遇按有关规定执行。
五、纪律监督。
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。坚持招聘政策、招聘岗位、资格条件、考试成绩、聘用结果面向社会公开，自觉接受社会的监督，增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪检、监察部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：市纪委（监察局）：0514—87xxxxxx，扬州市纪委第十三派驻纪检组：0514—87xxxxxx、87xxxxxx。
卫生委员工作计划4
这个学期，我很荣幸担任班级的卫生委员，这是一个切切实实为班级做贡献的班干部职位之一，回顾这半个学期以来自己的工作经历，可谓是功劳与苦劳参半，尽力做好了自己的分内工作，能够坚持下来，不忘初心不改初衷，是我所骄傲的一部分。
步入大三，同学们学习的欲望都空前绝后了，因为自己的前途变得好似触手可及，要么考研要么工作，每一个决定都要有优秀的成绩作为支撑，所以平时忙于学习，宿舍中的卫生就无暇顾及，不经常打扫就会异味熏天，东西堆积如山，宿舍难有下脚之地，这些现象不仅影响同学们的身体健康，降低休息的质量，形成不良风气，甚至影响整个校区的校容校貌，所以卫生打扫的好不好，关乎形象，关乎精神。
楼管会和宿管会每个星期都会定时检查，这是一种强制性的督促打扫卫生，而我要做的，就是传达楼管会和宿管会的工作安排，提醒同学们认真配合，并积极竞争优秀宿舍，我的作用是长传下达的作用，在合适的时间通知同学们及时打扫卫生，现在这份工作对我来说已经是游刃有余，但是万事开头难，在刚刚担任这项职务的时候确实遇到了一些小问题，还好有班长和支书的支持，有同学们的积极配合，有舍友给的良好建议，我才能把班里的卫生工作安排的井井有条。
学校刚开始检查卫生的时候，楼管会和宿管会的配合并不是很默契，本来一星期只需要检查一次的.，到最后有时变成一星期检查两次，这其实不仅加重了同学们的负担，而且使我这个卫生委员有种两头犯难的感觉，因为大三的课程比较多，人人都要忙着听课上自习，一旦检查卫生就需要一两个小时的工作。
尤其是女生的东西比较多，柜子已经难以塞下，不得不想尽办法利用各种空间，打扫宿舍不仅是体力活也是脑力活啊，我既要向同学们通知检查卫生的消息，又要顾及到他们的时间安排，我害怕自己一时想不起来通知晚了就会造成他们耽误上课时间，所以我都尽量早点下通知，每晚注意宿舍楼下小黑板上的信息，同时及时转发宿管发给我的消息，这样就能让同学们有时间安排自己的时间，不会太赶时间。
这学期的卫生检查较为严格，阳台不能随便挂衣服，室内的东西不能随便摆放，窗帘门帘统统拉开等，为了争取得到优秀宿舍，我们费尽心思，尽量让宿舍在收拾好之后变得“不食人间烟火”，桌子橱子都不放东西，视线可及的地方都没有东西，被子都是按军训标准来叠的，但是由于冬天的被子比较厚，很难叠出豆腐块，男生宿舍表现突出，数次挣得优秀宿舍，男同胞们真是辛苦了。
作为一个班干部，根本宗旨就是为同学们服务，在担任卫生委员的过程中，我与同学们有了更多的交流和沟通，这对于我是一种锻炼和成长，至于以后的工作，我需要的是保持工作的热情，查漏补缺，使工作做得更加到位。
卫生委员工作计划5
XX年度“大一”第二学期在校期间我的工作计划（卫生委员工作计划），现将这个学期工作计划如下:
一、求真务实，努力开创自己工作新局面
去年下半年，通过了自己努力的争取，很荣幸能够获得在团总支的一名额——“团总支干事”通过了团总支开展的几次例会及晚训，让我深刻体会到了团总支就是一个大家庭；自己必须具有凝聚力，奋发图强、求真务实的工作作风，脚踏实地的做下去，坚持自己的准则；去年下半年，通过了上级下达的指示任务，经过了自己的努力，自己认真完成了各项工作任务，争取获得上级领导的好评。
认真听取上级领导的命令指示，努力认真完成各项工作任务；服从领导的安排，自己要做到一切从实际出发，实事求是、脚踏实地，努力做好自己干事的本职工作。
二、服务全局，努力做好班级工作
新的一学期，通过自己的努力争取，有幸获得了一名班委名额——“卫生委员”卫生委员虽苦虽累，但来自农村的孩子，来自农村的我，相信一定能够抗得过去的，做得很好；常言道，“万事开头难”但努力了尽力了一定能够顶得过去，做得非常出色；本来打算这一学期争取让自己的班级获得两个“星级寝室“名额，可是标准要求太高了，名额有限，最终才获一个名额，作为卫生委员的我，自己感到有点内疚，对不起大家！不能很好地带领大家做好宿舍卫生，这是我的不对，自己存在的不足；以后自己争取严格要求自己，做得更好，带领大家做好宿舍卫生，努力做好班级的工作，要求别人做到的，自己要必须首先要做到，以身做则，做好自己的本职工作，为我今后进一步在班级开展工作奠定了良好基础。
三、着眼未来，努力做好自己的本职工作
青年是世界的未来，也是“中国梦“的实干者；努力做好自己的本职工作，也是等于夯实了团体友谊的基础，确保了团体友谊的未来；去年下半年，经自己积极的推动，班集体的卫生有所改善，不像刚来的时候那样，随随便便，我行我素；通过自己的努力争取，上级领导给予了我几项工作任务，关于活动的策划书、工作总结以及额外任务安排等；这几项工作任务的成功完成，这对于我的兴趣和了解，必将大有益处。
去年下半年，自己虽然取得了一定的成绩，但也深感做得还不够好，离老师和同学们的期望还有相当的差距；在今后的工作中，我将着力解决好以下几个方面问题。首先是加强自身自我的管理，学会反省，学会学习他人的`为人处世；自己虽然才是个干事卫生委员，要多与老师学长同学们交流沟通，学习他们的为人处世，努力提升自身的综合素质；其次，加强自身的工作力度，严格要求自己，做好自己的本职工作；今后应利用各种活动工作，加强与老师同学等相关人员沟通联系，建立一定的友谊，为以后工作更好地开展打下基础。
时间过得真快，一转眼“大一”的生活就这样默默而过啊！没有留下太多的痕迹，新学生一下子就变成了旧学生，时光难料，而人生更难预料，青春说走就走了，真让人不知所措，高深默测！
自己的计划自己一个人来承担，无需多言；“良好的开端是成功的一半！”机会是把握在自己的手上，有时候付出了并不一定获得回报，但只要努力尽力了也无悔！
以上计划，如有不当，请指正。
卫生委员工作计划6
12月份，我将继续带领同学们做好班级卫生值日工作。主要是一下两个方面：1.一方面：搞好寝室卫生。另一方面：做好班级卫生考评。这个月的班级值班表，轮到403寝室了，以后每周轮一个寝室打扫楼道卫生。每周三、周四要大扫除接受宿管部的卫生检查。
每个寝室必须要按时打扫寝室卫生东西要摆放整齐。
冬季已经到了，要求每个同学都要注意个人卫生，勤洗脚，洗澡。每个同学勤换下的袜，并且要按时洗掉，不能等穿了好多双才洗掉。勤换、勤洗是保证寝室卫生的干净。冬季少阳光，同学们的衣服要尽量晾出去，寝室不通风会把衣服晾臭繁殖大量细菌。 以上就是12月份的工作重点。相信在班上同学的'共同努力下，我们班的卫生一定会做得越来越好！
12小教5班
卫生委员：田丽荣
20xx年11月13日
卫生委员工作计划7
xx年全市农村卫生工作总体思路：以党的十八届三中全会和市委十三届五次全会精神为指导，以深入贯彻落实国务院办公厅《关于巩固完善基本药物制度和基层运行新机制的意见》和国家、省卫生计生工作会议,全市卫生工作会议精神为主线，以深化乡村卫生机构内涵建设和能力建设为重点，深化人事分配制度改革，健全完善多渠道补偿机制，强力推进新农合制度建设、管理运行机制建设、技术服务能力建设和基本药物制度建设，规范实施基本公共卫生服务项目，全面提升农村医疗卫生服务综合供给能力，让农村医改成果更多、更好地惠及广大农村居民。主要任务：
一、进一步巩固完善新型农村合作医疗制度
（一）完成xx年参合缴费工作。积极与当地政府和有关部门沟通协调，组织动员各方面力量和基层医疗卫生机构，广泛宣传新农合政策，全力开展好参合缴费工作，力争参合人数不低于2013年，参合率稳定在99%以上。
（二）提高新农合制度保障水平。筹资标准提高到人均390元，其中政府补助达到人均320元。统一补偿政策，统一筹资标准、统一报销比例、统一封顶线、统一门诊慢性病和特殊大病补偿、统一优惠补偿政策、统一实施基本药物和一般诊疗费补偿、统一实施重大疾病医疗保障、统一开展支付方式改革、统一医用耗材补偿、统一实施分级医疗。定点医疗机构住院报销比例：乡镇（社区）级为90%，县（市、区）级为70-75%，县域外省、市级为45%；政策范围内住院报销补偿比不低于80%。个人年度累计最高支付限额为8万元。
（三）进一步提升重大疾病保障能力。一是开展重大疾病保障。在全市各统筹地区推开儿童白血病、儿童先天性心脏病、妇女乳腺癌、宫颈癌、重症精神病、终末期肾病、耐多药肺结核、艾滋病机会性感染、肺癌、食管癌、胃癌、结肠癌、直肠癌、慢性粒细胞白血病、急性心肌梗塞、脑梗死、血友病、1型糖尿病、甲亢、唇腭裂、苯丙酮尿症和尿道下裂等22种重大疾病保障工作，在救治定点医疗机构按照承诺的医疗总费用最高限价，去除起付线和特需服务费用，报销比例为70%。二是开展大病保险。按照国家和省的部署，加快推进我市新农合大病保险工作，由中标商业保险机构参与经办我市新农合大病保险业务，由新农合按照年度补偿政策先给予基本医疗保障，再由大病保险对个人年度累计负担的合规费用超过上年农村居民年人均纯收入的部分，按照不低于50%的比例给予二次补偿。于6月底前全面实施，符合条件的'参合人员及时享受待遇。
（四）加大新农合制度惠民力度。在定点医疗机构门诊实施慢性肾衰竭透析治疗的，血液透析每次医药控费额度在400元以内，腹膜透析每次医药控费额度在150元以内，报销比例为100%，不得收取其它任何费用。继续实行农村孕产妇在二级以下定点医疗机构住院正常产实行免费接生，总费用限定在1,200-1,400元以内，中央专项资金补助300-500元后，剩余的基本医疗服务费用由新农合基金补偿（具体补偿按哈卫农发〔2012〕262号文件执行）。继续在13所乡镇卫生院实行基本医疗免费服务（按哈卫农发〔2012〕29号文件执行）。
（五）鼓励慢性病等患者首选门诊治疗。对确诊的慢性病等患者门诊医药费用使用住院统筹基金补偿，年度只扣除一次起付线。将西医慢性病（22种）和中医慢性病（12种）共计34种慢病纳入新农合门诊报销范围，报销比例65%，肺结核病报销比例80%，年封顶线为15,000元。对确诊为门诊特殊大病的患者，补偿起付线和报销比例随就诊医院住院补偿政策，年封顶线不低于4万元。普通门诊患者在乡镇（社区）、村两级定点医疗机构门诊就医，不设起付线，门诊统筹报销比例为90%。
（六）优惠特困人群救助受益程度。对民政、残联部门资助参加新农合的最低生活保障对象、五保户、重点优抚对象、重度残疾人等特困人员，持有效证明的，住院（含门诊慢性病和特殊大病）医药费用不设起付线，报销比例提高3个百分点；对具有两种以上特困人员证明的，只享受一种优惠。
（七）显现支付方式改革成效。实现多种支付方式全覆盖，控制不合理医药费用增长，降低新农合基金支出。结合门诊统筹和一般诊疗费实施，在乡村两级医疗机构实行门诊总额付费支付方式改革；在乡镇以上医疗机构实行按人次定额付费支付方式改革；结合住院临床路径实施，实行按病种付费支付方式改革。新农合经办机构与定点医疗机构签订《服务协议》，建立谈判机制，明确服务内容、工作要求、付费标准和结算方式等条款，促进医疗机构强化内部管理，规范服务行为，控制服务成本，降低医药费用，减少新农合基金不合理支出，提升基金使用绩效，确保基金安全运行。
（八）继续加强新农合基金监管。严格执行《XX市新农合管理办法》（市**令第228号），强化监督检查，对套取骗取新农合基金等欺诈行为，采取严厉制裁措施。完善《服务协议》，充实和规范协议内容，对违反相关规定的单位和个人，依规定严肃处理。按照国家和省要求，强化对经办机构及定点机构负责人、管理人员和财务人员培训工作。采取以会代训方式，通过分析指标、解读政策，提高参会参训人员的政策、业务和管理水平。加强定点医疗机构日常监管，完善基金运行保障机制，落实公开医院服务“七项制度”，做到“三单相符”，接受群众监督。落实“五长”负责制，层层落实责任与任务，切实加强新农合基金管理。
（九）推进新农合信息化建设工作。进一步完善新农合市级信息平台建设，推进县级信息平台与市级信息平台全部对接，实现参合人员在市级定点医疗机构异地就诊即时结报。加快推进“一卡通”工作，使用《合作医疗证》的地区，要加强沟通协调，多方筹集资金，制作多功能、多用途的《合作医疗卡》，方便参合患者携带在各级定点医疗机构就诊。
（十）推进城乡居民医保整合。按照国家和省、市政府有关工作部署，积极沟通有关部门，密切配合协作，努力推进城乡居民医疗保险整合，建立起统筹城乡、惠民高效、公平可及的居民基本医疗保险制度。同时，力争提升统筹层次，逐步建立市级统筹，提升基金抗风险能力和基金使用绩效。
二、进一步巩固深化农村综合医改工作
（一）巩固扩大基本药物制度实施成果。
1.巩固完善乡镇卫生院基本药物制度。健全采购与管理机制，严格执行网上统一采购制度，严禁擅自网外采购药品。全部配备使用基本药物，一律实行零差率销售，严禁擅自采购销售非基本药物，严禁擅自加价销售基本药物。探索实行多种有效配送机制，解决“低价”和“用量少”药品采购配送不及时或不到位等问题。鼓励各地建立基本药物周转金制度，确保乡镇卫生院业务工作能够正常运转和及时支付药品采购货款。
2.有序推进村卫生室和乡村医生实施基本药物制度。搞好村卫生室机构设置规划调整和负责人公开选拔聘任，实行乡村医生全额竞聘上岗，妥善安置落聘未聘人员。足额下拨中央和省财政基本药物补助资金，按规定要求落实地方财政基本药物、基本公共卫生服务、新农合一般诊疗费、公共卫生服务和村卫生室运行补助经费，加大地方财政对人员经费不足补助力度。以县（市、区）为单位全面推进“村级医改”工作，在村卫生室和乡村医生中实施基本药物制度。有条件的地区，应加大地方财政补助力度，在全部村卫生室和乡村医生中实施基本药物制度；暂不具备条件的地区，可根据筹资规模大小，至少在“一村一室”和部分乡村医生中实施基本药物制度。实施基本药物制度的村卫生室和乡村医生，要全部配备使用基本药物并零差率销售，不允许基本药物和非基本药物同时销售。探索乡村医生“到龄退出”和养老保障机制，对于年满60周岁的乡村医生原则上不再聘用。
3.教育引导基层医务人员和农村居民合理规范使用基本药物。加强乡村医疗卫生机构医务人员基本药物知识培训，大力推广使用基本药物《临床应用指南》和《处方集》，保证临床用药合理、安全、有效、价廉；加大基本药物相关知识宣传，引导农村居民转变不合理用药习惯，促使其增强对基本药物的认识，逐步缓解和减少滥用药物问题发生。
4.加强基本药物实施与使用监管。各县（市、区）卫生行政部门要健全落实监管责任与机制，采取定期与抽查相结合方式，加大对乡村医疗卫生机构实施基本药物制度监督检查力度，发现问题及时纠正解决；对擅自网外采购药品、销售非基本药物或加价销售基本药物的，要依据相关规定严肃处理，并追究有关单位领导和直接责任人的责任。
（二）巩固完善乡村医疗卫生机构运行新机制。
1.深化乡镇卫生院人事制度改革。按照**第十五次常务会议和省卫计委等相关部门的部署要求，从xx年起连续三年，每年为全市乡镇卫生院（含部分分院）各招聘1名大专以上学历医学毕业生，由省财政给予每名招聘人员每年3-4万元补助经费。严格执行院长公开选拔聘任制度，采取公开招聘的方式选拔院长，签订责任状，完善考核标准与办法，严格执行定期考核制度，根据考核结果兑现落实奖惩措施。严格执行全员竞聘上岗制度，按岗聘用、合同管理，建立能上能下、能进能出的竞争性用人机制。健全完善岗位管理制度，实行定编定岗不固定人员，变固定用人为合同用人，变身份管理为岗位管理。
2.深化乡镇卫生院分配制度改革。调整完善乡镇卫生院基础工资和绩效工资分配结构，适当加大绩效工资分配比例，可将个人基础和奖励性绩效工资全部纳入全员绩效工资分配范畴，适当拉大分配差距，体现多劳多得、优绩优酬。绩效工资分配要向一线和重点岗位倾斜，充分体现技术与劳动价值，充分调动职工积极性。鼓励乡镇卫生院依法合规多渠道组织创收，对医疗收入结余超出绩效工资分配总额部分，实行全部或部分归乡镇卫生院分配政策，收支结余资金除预留事业发展基金外，可提取职工福利基金和奖励基金，用于职工收入再分配，提高乡镇卫生院职工收入分配水平。
3.健全完善乡镇卫生院绩效考核机制。完善各地卫生和财政等部门对乡镇卫生院的绩效考核机制，严格执行半年和年终定期考核制度，对如期完成任务目标的，可全额拨付绩效补助经费；对完成不好或未完成任务的，应按规定适当减少补助经费拨付数额，促进乡镇卫生院推进实施各项工作并完成目标任务。完善乡镇卫生院内部绩效考核机制，建立以服务数量、质量和群众满意度为核心内容的考核指标体系，实行多劳多得、优绩优酬、奖优罚劣。严禁将药品和医学检查等经济收入指标与职工收入挂钩，不允许搞开单提成。严格执行月考核制度，坚持按标准考核、公平公正考核、按考核结果兑现绩效工资。
4.创新乡村医疗卫生机构管理运行机制。推进县乡一体化管理，建立县级综合医院与中心卫生院对口支援帮建机制，将中心卫生院打造成农村区域医疗技术中心。推进乡村一体化管理，全面落实“七统一”管理措施，强化乡镇卫生院对村卫生室的行政管理、业务指导和绩效考核的职能作用。乡镇卫生院和村卫生室要坚持公共卫生和基本医疗并重原则，开展主动服务、登门服务和巡回医疗服务。乡镇卫生院要以建立全科医生团队服务模式，落实分片包村屯责任制，定期深入村屯指导村卫生室和乡村医生开展工作。进一步明确村卫生室、乡镇卫生院XX县级医院功能定位，逐步建立分级医疗和双向转诊制度。全面推进乡村医生签约服务，建立契约式服务关系，为农村居民提供连续健康管理服务，年内以县（市、区）为单位签约服务率达到25%以上。
卫生委员工作计划8
我们班在卫生方面取得了良好的成绩。只要我们能团结起来，在接下来的时间里保持这种情况，我们相信我们会取得更好的成绩。这学期是我们进入大学的第一学期，我们必须在很多方面适应，卫生就是其中之一。在这所学校，卫生非常严格，检查和监督相对严格，从周日到周五进行卫生检查，周四进行全校清理。在这样的背景下，班上很多学生对打扫卫生有抵触情绪，打扫卫生时经常抱怨，有的甚至不打扫卫生。出现这些问题后，我向同学们解释，在卫生安排中充分听取了同学们的意见，遵循公平第一的原则，让同学们用平静的心去对待。监督学生在日常学习和生活中做好清洁工作，也投入到学生中宣传清洁卫生的'重要性。要知道，一个良好的学医环境，不仅需要提供者，更需要维持者。我们学校是高中，对卫生有严格的要求。毕竟，我们将来要救死扶伤，保证清洁是非常重要的。同时，本学期，学校为我们的新生安排了密集的课外活动。随之而来的是繁重的卫生清洁。通过与学生的协商，安排班上的学生对所属范围进行清洁。
在接下来的卫生工作中，作为卫生委员会成员，我将继续按照公平、公平、公开的原则安排和监督班级的卫生清洁，为学生创造良好的学习环境。后期工作计划内容如下：
1、卫生工作再接再厉，团结班上同学，争取更好的成绩。
2、配合班上其他班干部的工作，以班级利益为重。
3、根据班规，认真记录卫生情况，并每周定期交给班主任。
4、平时多与学生沟通，了解他们对卫生工作的看法和建议，积极采取一些合理有用的建议。以促进日常工作的改进。
5、要多了解学校的卫生工作动态，及时向班级传达信息。我们还将与其他班级的卫生委员会成员交流经验，学习一些有利于我们班的经验，使我们班的卫生工作达到更高的水平。在下一步工作中，一般按以上六点进行。
当然，在特殊情况下，会进行调整。相信在同学们的共同努力下，我们班一定会成为优秀的班级。
卫生委员工作计划9
我们班在卫生方面取得比较好的成绩，在接下来的时间只要我们能够团结一致保持这种态势，相信中会取得更好的成绩。 这一学期是我们步入大学校门的第一个学期，在许多方面都得由我们自己去适应，而卫生就是其中的一个方面。在这所学校里，卫生抓的很紧，检查和监督都比较严，每周的周日到周五都进行卫生检查，周四进行全校性的大扫除。在这样的背景下，让班上许多同学对卫生打扫产生了抵触情绪，在打扫时也会时常抱怨，有的甚至不打扫卫生。出现这些问题后，我跟同学们做出了解释，并在卫生安排中充分听取了同学们的意见，奉行公平第一的原则，使同学们用平静的心去对待。在平时的学习生活中监督同学们做好清洁保洁工作，也投入到同学中宣传清洁卫生的重要性。要知道，一个良好的学医环境，不仅需要提供者，更需要维持者。我们学校是高中，对卫生的严格要求是必须的，毕竟将来我们是要救死扶伤，而保证清洁干净就十分重要了。 同时在本学期当中，学校对我们新生安排了密集的课外活动。随之而来的是繁重卫生打扫。通过和同学们的协商，安排了班上的同学对所属的范围进行卫生打扫。
在接下来的卫生工作中，我作为卫生委员将继续本着公正、公平、公开的原则安排好监督好班上的卫生打扫，为同学们创造一个良好的学习环境。 后段时间工作计划内容如下：
1，卫生工作再接再厉，团结班上同学，争取更加优秀的成绩。
2，配合班上其他班干部的工作，以班级利益为重。
3，根据班规，切实的记载好卫生方面的情况，并且每周定时交给班主任。
5，平时多和同学们交流，了解他们对卫生工作的看法和建议，积极采纳一些合理有用的`建议。以此促进平常工作的改进。
6，要多了解学校在卫生方面的工作动态，及时的将信息传达到班上。也会多和其他班级的卫生委员进行经验交流，吸取一些有利于我班的经验，促使我班的卫生工作更上一层楼。 在接下来的工作中，大体上将根据以上六点实行。
当然，在遇到特殊情况时，会进行调整。相信在班上同学的共同努力下，我们班一定会成为优秀班级。
卫生委员工作计划10
由于此学期学校将取消各班的卫生工作，所以，班级的卫生工作范围将着重转移到寝室，对于寝室的卫生工作，作为卫生委员的我们对我班的`卫生工作有如下的计划：
（1） 及时、准确地传达上级关于卫生的寝室方面的相关指示，并且
组织同学认真贯彻实施；
（2） 督促各寝室搞好寝室卫生，做好蟑螂、老鼠、臭虫等的防治工
作；
（3） 指导各寝室做好寝室布局工作，营造一种整洁、舒适、温馨的
寝室氛围；
（4） 在系里“优秀寝室”的评比期间，认真、负责的带领各寝室按
照评比的要求做好工作，向荣誉靠齐；
（5） 在班上不定期地开展“寝室卫生标兵”评比活动，对表现突出
的寝室给予一定的物质奖励，对表现不好的寝室给予批评并指导他们及时改正；
（6） 积极向各寝室宣传卫生知识，增强同学们的卫生、环保意识；
（7） 于每星期不定时地对各寝室进行卫生检查，并积极配合院、系
里卫生部对我各寝室的检查工作；
（8） 负责卫生打扫工具的分配与保管。
既然同学给予我这么大的期望，我将尽职尽责、全心全意、认真仔细地做好我班的卫生工作，务必落实好以上工作计划，决不辜负同学对我的信任。
卫生委员：朱斐、成星 20xx年9月18日
卫生委员工作计划11
由于学校本学期将取消各班的卫生工作，班级的卫生工作范围将重点转移到宿舍。对于宿舍的卫生工作，作为卫生委员会成员，我们对我们班的卫生工作有以下计划：
（1）及时准确地传达上级卫生宿舍的有关指示，并组织学生认真落实；
（2）督促各宿舍做好宿舍卫生工作，做好蟑螂、老鼠、臭虫等的防治工作；
（3）指导各宿舍做好宿舍布局，营造整洁、舒适、温馨的宿舍氛围；
（4）在系“优秀宿舍”评价期间，认真负责地带领宿舍按照评价要求做好工作，向荣誉靠齐；
（5）在课堂上不定期开展“宿舍卫生模范”评价活动，对表现突出的宿舍给予一定的.物质奖励，批评和指导表现不佳的宿舍及时纠正；
（6）积极向宿舍宣传卫生知识，增强学生的卫生环保意识；
（7）每周不定期对宿舍进行卫生检查，积极配合医院、系卫生部对宿舍进行检查；
（8）负责清洁工具的分配和保管。既然同学们给了我这么大的期望，我就会尽职尽责，全心全意，认真做好我们班的卫生工作，一定要落实上述工作计划，永远不辜负同学们对我的信任。
卫生委员工作计划12
这几天，卫生部出现了很多问题，同时也体现出了我们部门存在的不足，总结这几天的工作，特制订工作计划：
1.人员松散。既然是学生会的一员就要树立好榜样，作好模范带头作用，卫生检查时，部部允许抽烟、吃东西、注意自身形象等一些不好的现象，同一地点进行集合、点名。
组织纪律。学生会考勤制度已经出台，各项例会有主席团，纪检部门进行考核，无故不到者或早退，需告知主管领导，在上报主席团经批准后，方可离场。请假需由主席团批准。我相信卫生部的成员一定会遵守好的。
2.检查卫生尽量不占用上课时间，现在我们应该以学习为主要，利用课余时间来完成好卫生部的工作。教室检查时间早上八点到八点十分，宿舍卫生检查时间统一定在第二节课以后，希望各班生活委员把握好时间。
3.卫生检查制度。宿舍方面：进行卫生检查时，三个楼层同时进行，每楼层三人（1名干事、2名生活卫生委员），然后将检查结果汇总到部长处，由部长统一进行上报，期间卫生委员有事或其他原因未到，应提前告知所在班班长一起随同检查。教室方面：由卫生部成员至少三人，每天例行检查，将检查情况填写在卫生检查记录表上然后上报主席团。具体检查细则，请参照学生会班级卫生评分标准和学生会宿舍评分标准。
4..学生环境需要大家的`共同维护，把学校当成自己的家一样去对待，作为卫生检查的一个部门，我们会做到严肃、认真、公平、公开，保证各成员分工协作，能够更有效率的完成卫生部的各项工作。
5.各班可以对卫生部进行监督，发现不足的地方或出现的问题，可以直接向主席团反映，我们一定会认真的接受批评指正，积极改正错误。把“为同学们服务”这个理念充分发挥好，坚持以人为本。本着“一切为了同学们”的宗旨干好本职，当好老师的好帮手、好助手。
学生会其他部门组织活动，我们也会积极协助，学生会分工不分家，我们会尽量帮忙，一起把学生会的工作做好。
本周期学生会卫生部成立之初，会有许多不足，各项制度并不完善，本周期出现有个别班级卫生角卫生工具摆放不齐，垃圾桶有残留，总体情况不错，宿舍卫生清理比较及时，标准也很高。从下一周期开始，按照教室和宿舍评分标准进行评分，卫生部每天填写宿舍和教室卫生检查登记表，填写日期、抽查宿舍、班级和检查人，下一周期评出优秀宿舍。
以上是卫生部下一步的工作计划，希望大家能够共同把学校这个大家庭的卫生维护好，在干净整洁的环境下学习。
我的汇报完毕。
卫生部
20xx年11月01日
卫生委员工作计划13
由于本学期学校将取消各班的卫生工作，因此，班级的卫生工作范围将重点转移到宿舍，对于宿舍的卫生工作，作为卫生委员会成员，我们对我们班的卫生工作有以下计划：
（1） 及时、准确地传达上级关于卫生宿舍的`相关指示，并及时、准确地传达上级关于卫生宿舍的指示 组织学生认真落实；
（2） 督促宿舍做好宿舍卫生，做好蟑螂、老鼠、臭虫等防治工作 作；
（3） 指导各宿舍做好宿舍布局，营造整洁、舒适、温馨的宿舍布局 寝室氛围；
（4） 在系里“优秀宿舍”评价期间，认真负责地带领宿舍按照系里“优秀宿舍”的规定，认真负责地带领宿舍 按照评价要求做好工作，向荣誉靠齐；
（5） 班上不定期开展“宿舍卫生模范”评价活动，对表现突出的表现进行评价 宿舍给予一定的物质奖励，对表现不佳的宿舍给予批评，并指导其及时纠正；
（6） 积极向宿舍宣传卫生知识，增强学生的卫生环保意识；
（7） 每周不定期对宿舍进行卫生检查，并积极配合医院、系、系的卫生检查， 卫生部对我宿舍的检查工作；
（8） 负责清洁工具的分配和保管。 既然同学给了我这么大的期望，我就会尽职尽责，全心全意，认真细致地做好我们班的卫生工作，一定要落实以上工作计划，永远不辜负同学对我的信任。 卫生委员：朱斐、成星
卫生委员工作计划14
在过去的一个学期里，卫生部的所有成员都有了较好的默契，相信在将来的一学期会有更好的表现。
在这一学期里，首先，我们要总结上学期的经验，改正不足。
其次，在这一学期，由于学校作息时间的调整，取消了初三每周五的卫生检查，这让卫生部多出了一些时间，我们可以利用这些时间来更好地完成已有的工作：监督全校学生做好清洁保洁工作，投入到学生群体中去宣传清洁卫生的重要性，让同学们都能把学校当成自己的家一样地去对待。要知道，一个良好的学习环境，不仅需要提供者，更需要维护者。
同时，在看到本学期学校密集的各项活动安排后，身为学生会这个大集体的一部分，卫生部的成员们也将积极配合其他部门的'工作，在为同学们服务和为确保学校活动的有序进行等方面，做出自己的贡献
新的学期，新的气象，新的开始，我卫生部的成员将继续本着公正，公平，公开的原则，检查工商学院的9个楼800多个宿舍的卫生，今年我校面临着本科教学水平评估和20年校庆的重大任务，为了为迎评促建做出贡献，现制定工商学院卫生部工作计划。其内容如下：
一、协助老师做好即将到来的本科教学水平评估工作，与学生会其他部门一起做好工商学院的学生会工作。
二、坚持每周进行不定期抽查和定期检查宿舍卫生。我院学生宿舍具体分布如下：男生1，5，14，18，24；女生7，16，17，19，24
三、协调与学生会其他各部的关系，与学生会其他各部和谐相处，积极配合其他部的工作，争取使卫生部的工作更上一层楼；协助学生会，将学生会整体工作搞好搞活。
四、协调好卫生部内各成员之间的关系，严格要求部内各成员，加强助理的思想认识，在卫生检查时，做到严肃认真，公正，公平，公开，保证各成员分工协作，更有效率的完成各项工作。
五、每周三下午两点，开始对各宿舍进行定期卫生检查。并于每周进行不定期的抽查。
六、在与其他各部部长的共同努力之下，检查卫生情况。各宿舍楼负责人如下：1号杜恒，张杰；5号黄虎年；7号王芳；13号陈宁，李金；14号陈鹏，卢希佳；17号王瑾；18号包云龙，牟文超；19号苏琴；24号李鑫，唐晓斌。每个部长带助理检查宿舍卫生时，都要携带学生宿舍内务标准及评分细则，要严格按照各个宿舍楼的规定（检查卫生时工作人员要携带工作证）。
七、卫生检查评分细则：
1、地面（15分）无垃圾、无污迹、污物，整洁干净。
2、墙壁（10）无乱锲钉、乱拉绳线、乱贴乱画乱挂现象。
3、门窗（15分）门窗框无尘土、污迹，玻璃明亮洁净，无裂损
4、书架（10分）桌书籍等学习用品由高到低整齐置于书橱内。
5、桌面（10分）学习桌面整洁，方凳置于学习桌下。
6、床铺（40分）被子叠放整齐置于床头（靠窗台侧）、枕头置于被子内侧、床单铺平且将垫、褥四周包紧、（夏季）蚊帐悬挂整齐、其余物品一律不许置于床铺之上。
关于卫生检查后的奖惩制度：
1、实行“流动红旗”制度，对于每周表现突出的优秀宿舍和个人给予通报表扬并发放卫生流动红旗，对于经常表现很好宿舍或个人，给予全院表扬并记入卫生部卫生检查结果文档留底，已备年终评比。
2、对于经常不打扫卫生，态度不友好，拒检的宿舍或经常不注意卫生、破坏宿舍环境的人给予通报批评，并取消年终评优资格，在学期末对于整学年表现不好的宿舍给予通报批评。
3、在学期末对各宿舍卫生情况进行汇总，评出年终优秀宿舍、优秀个人、优秀班集体等奖项并予以嘉奖!
通过这一年的工作，我们有了努力方向，在吸取经验教训的同时，我们也对我们的问题进行了深刻反思，我们想我们的工作还有待提升，态度要比以前更优秀。围绕卫生开展丰富多彩的活动在美化校园的同时也美化同学们的心灵。今后，我们卫生部一定会在院领导的精心指导下，同学们的积极配合下，有条不紊的开展下一阶段的工作，认真做好、积极改进工作，并协助其他部门作好相应工作，虽然在这其中会遇到很多问题，但也正是在这样不断的磨练中，让我们得到锻炼，走向成熟。相信以我们饱满的热情，积极的态度，认真的作风，会给卫生部以及学院画上彩色的一笔。
愿学院的卫生质量向芝麻开花一样节节高，希望大家每天都能在干净整洁的环境下健康快乐的生活。
卫生委员工作计划15
这个学期很荣幸担任班级的卫生委员，首先着这里感谢大家对我的支持，我会尽自己最大的努力做好这个工作，现在我向大家制定一个工作计划。
我们学院的卫生抓得很紧，检查和监督都比较严，或许每周都进行卫生检查，有时还进行全校性的大检查。在这样的背景下，让班上许多同学对卫生打扫产生了抵触情绪，在打扫时也会时常抱怨，有的甚至不打扫卫生。出现这些问题后，我跟同学们做出了解释，并在卫生安排中充分听取了同学们的意见，奉行公平第一的原则，使同学们用平静的心去对待。在平时的学习生活中监督同学们做好清洁保洁工作，也投入到同学中宣传清洁卫生的重要性。要知道，一个良好的.学医环境，不仅需要提供者，更需要维持者。
在接下来的卫生工作中，我作为卫生委员将继续本着公正、公平、公开的原则安排好监督好班上的卫生打扫，为同学们创造一个良好的学习环境。
工作计划内容如下：
1、卫生工作一定要做好，这里主要是寝室卫生。
2、各个寝室长每天都要安排同学搞好本寝室的内务，
3、卫生安排将在公平、公正、公开的原则下进行。切实维护好同学们的权益。
4、平时多和同学们交流，了解他们对卫生工作的看法和建议，积极采纳一些合理有用的建议，。以此促进平常工作的改进。
5、要多了解学校在卫生方面的工作动态，及时的将信息传达到班上。也会多和其他班级的卫生委员进行经验交流，吸取一些有利于我班的经验，促使我班的卫生工作更上一层楼。
在接下来的工作中，大体上将根据以上五点实行。当然，在遇到特殊情况时，会进行调整。相信在班上同学的共同努力下，我们班一定会成为优秀班级。
xxx
【卫生委员工作计划】相关文章：
卫生委员工作总结10-26
治保委员工作计划10-31
生活委员工作计划09-24
学习委员工作计划07-24
女生委员工作计划10-30
劳动委员工作计划05-28
心理委员工作计划09-12
宣传委员工作计划11-19
体育委员工作计划08-07
学校卫生工作计划12-07