（荐）关于辞职报告
在当下社会，报告对我们来说并不陌生，其在写作上具有一定的窍门。那么一般报告是怎么写的呢？以下是小编为大家整理的关于辞职报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
关于辞职报告 篇1
写了这个签名后，很多人问我是不是辞职了，呵呵，谢谢大家的关心，我还继续呆在那个熔炉之中没有动呢，只是发生了点事情后，发现在那里作为一个翻译，真的如签名所讲“辞职报告摆手头，万事不用愁”，关于“辞职报告摆手头，万事不用愁”。
一个小小的日语翻译，发起脾气来比谁都大，很是奇怪。一个会议上领导好好的讲话，所有与会人员都没有注意什么，会被她理解成对她发火，反而她倒站起来拍桌子走了，好像很有理的样子。回到办公室还写辞职报告，她的上一级领导也不知吃了什么，还跑上来安慰后想逃避会议，这俩关系真的好奇怪啊。
会议上的逃跑是丢了部门的脸，好像自己很伟大，写辞职报告人家还要来安慰你，一个小翻译真的了不起了，少了一个地球还不转啦。
真的挺搞笑的，现在这个年代已经不是工作需要我了，而是我去需要这份工作，外面毕业生那么多，试问自己真的有资本去找个这么清闲的工作么？去年升了职今年还想升，自己到底做出了多少业绩？
其实最奇怪的.还是那些领导，手下的职员这种脾气，是不是该反省自己管理方式，脾气养的越来越大，受气的还不是自己么？还给部门丢脸！
做人，要知足。事事都要争也要争的人家没有话说，如果真的有实力，你拿辞职威胁领导人家也佩服你，因为你手里的活人家做不了，除了你无人能替代。如果不是，那就请闭嘴，省的人家看的都闹心！
谢谢关心我的人，我不是要辞职，只是这句话在我们部门很实用，特别是对翻译，哈哈！
关于辞职报告 篇2
尊敬的局领导：
我叫XXX，现年三十三岁，美术专业，家住羊楼司，一九九九年参加工作。后因临湘四中拆并，调入临湘二中工作。因与爱人女儿长期两地生活以及母亲年老多病等实际困难，特向局领导提出请调报告，申请调回羊楼司镇中学工作。理由如下：
1、在任教期间的.五年里，我连续三年在外带考。在带09届毕业生的时候，体质下降，患上了一种极难根治的过敏症——慢性荨麻疹，已到了夜不能眠的程度。
2、母亲身体不好由来已久，加之父亲去世较早。如今独身一人住在羊楼司家里。生活需有人照料起居。我在这边工作，心中却时时惦记着母亲。
3、自调入二中后，就与妻子两地分居，生活上极为不便，尤其是有了孩子后，更显突出。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，经过反复慎重考虑，我希望调回家乡，就近解决工作和实际问题。恳请领导批准！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
关于辞职报告 篇3
尊敬的各位领导：
我现在郑重提出辞职，我是××年毕业于×××，现年签约于×××，同年至××见习，并工作至现在。在工作实践中，我先后参加了××，××等的建设等工作。从参加工作到现在，从普通高速公路隧道到客运专线隧道，我始终未感觉到企业有任何进步，包括对人员的管理、对外企业的经营等，至始至终处于一种停滞、自以为“天下第一”的状态，这种状态使自己无法在开放、竞争日趋激烈的××市场中游刃有余，只是苟延残喘、奄奄一息，让人感觉到一种“死亡”的气息。
在对员工的'“再培养、再教育”的问题上，企业单位更是缩手缩脚、裹足不前。在如今人才发展战略的现代潮流中，企业单位更应该认识到：只有自己员工自身素质、行为思想不断提高，企业才会有进步，在新环境中才会不困慌;只有自己员工不断进步，企业才会有更加强劲的发展势头。从目前现状来看，企业单位给员工提供的“再培养、再教育”的机会少之又少，更是对员工自己“再学习”的选择横加干涉，显现出一幅野蛮、不思进取的嘴脸，使员工感觉到压抑和无法充分实现自身价值，尤其是技术管理人员。
在生活待遇问题上，企业单位给技术管理员工提供的保障更是无法与人相比，一个连自身经济都无法得以有效保障的员工，谈什么对精神文明的追求。
在这种工作环境中，我已日趋颓废，对更加美好明天的向往更是缺乏勇气和力量。为此，我再一次郑重提出辞职请求，望相关领导予以审查、批准。
企业白领的辞职报告 尊敬的胥经理，魏经理：
此致
敬礼!
辞职人：xx
关于辞职报告 篇4
尊敬的领导：
您好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职薪酬福利主管岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的薪酬福利主管岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给×××（改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开薪酬福利主管岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的.领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的薪酬福利主管岗位上，×××（改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在×××（改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称）工作已经×年，回首薪酬福利主管岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
×××（改成自己薪酬福利主管岗位所在的单位名称）薪酬福利主管岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的薪酬福利主管岗位工作者。我十分感激帮助和
关于辞职报告 篇5
敬爱的公司领导：
您好!
我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向公司高层提出辞职要求。
首先，在贵公司工作的`这几个月以来，我收获良多，在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识，开阔了眼界，增长了阅历。
其次，公司的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。
无奈之下提出辞职，客观原因是我家将远迁至xx市xx区，工作上班实在是不方便，每天将近1个半小时的路程，如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞，实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班，归家路途也有诸多不便。除了客观原因外，主观原因则是我觉得本身的能力有限，对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候，我从事小说、散文以及报导写作多年，可是对于剧本是首次尝试，因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝，我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏，因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿，我特此提出辞职。
最后，祝公司生意兴隆，发展越来越好。
辞职人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
关于辞职报告 篇6
尊敬的领导：
我很抱歉自己在这个时候向公司正式提出辞职，我自20xx年7月20日进入公司至今已经快有半年了。在这期间，利用公司给予良好的学习和锻炼环境，增加了自己的一些理论知识和实践经验。我对于公司半年来对我的照顾表示真心的感谢！
今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。而是我觉得现在的工作离我所追求的目标有一定的.差距。同时我也感到我的技术水平还不够娴熟还需要进一步提高，所以向公司提出此申请，望公司领导给予谅解。
希望领导批准我的申请，祝公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里！
此致
敬礼！
申请人：xxxx
20xx—12—18
关于辞职报告 篇7
尊敬的领导：
您好！
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到xx公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合软件开发这项工作。
否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的.属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，同时祝愿公司兴旺发达，蓬勃发展！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
关于辞职报告 篇8
尊敬的领导和同事：
从去年5月下旬来公司到现在已经一年半了。在这段时间里，领导和同事们给了我很多帮助，对我的工作给予了认真的指导。当我对自己的工作方向没有把握的时候，总能得到前辈的指点，告诉我什么才是最适合自己的。
其实我是舍不得离开公司的，因为这里有好朋友好领导。当我做错事时，我得到的是中肯的意见，而不是批评。当我在工作中取得一些成绩时，我总能得到表扬。这样的工作环境，我觉得对每个人都是无价的。但是因为个人偏爱的工作方向和公司的发展方向不太一致，还是提出辞职。虽然我会离开这个团队，但我会记住这里每个人的每一次帮助。我在这里学到的工作技能和经验将是一笔巨大的财富，帮助我解决未来将遇到的许多问题。
公司各个部门的前辈给了我很多指导，但在这里我想突出我工作过的两个部门的同事，向这些人表示感谢：
首先，公司的三个老板是有目共睹的。另外，每个博客我都认真看过。刚来公司的时候，一有空就看刘先生的博客。通过博客上的文章，我了解了DMC和PCO，看到了公司发展的巨大潜力。我认为闫妍易翔在未来几年会取得更大的成就。尽快，闫妍易翔已经很棒了。小刘老师一直是我的榜样。特别愿意为大家听听小刘老师的会议，因为思路总是很清晰，甚至复杂的事情都能理清楚。Jared曾经告诉我，小刘老师对整体和细节把握的很好，在我好几次不知道该往哪个方向走的时候，小刘老师也给了我很有价值的指导。同事说小刘永远是一个有魅力的领导。
自从我进公司以来，冯先生一直是我的领导。当初在冯先生手下当大使，后来出国了。在我眼里，冯先生永远是一个很全面的人，他很善于和各种各样的人打交道。在工作中，他总能预见可能出现的问题并加以纠正，弥补我工作中的很多失误，尤其是在今年的培训会上。没有冯老师，我肯定会犯大错误。开始出国后，我和冯老师学到了更多的东西，不仅是工作上的技能，还有如何与人打交道，如何与中国单位的人接触。我相信，在冯将军的领导下，出发部今后一定会取得更大的成绩。
常部长在音乐会上给了我很多指导。后来回到专业旅游部门，部门还是会给我一些指导，告诉我如何改进工作。因为我之前有在正规部门下工作的基础，所以今年被分配到评奖部门工作也没觉得奇怪。我每完成一项工作，常规部门都会告诉我哪些地方需要改进，哪些地方有问题以后一定要避免，但常规部门也会肯定我的工作，鼓励我下次做得更好，让我在不丧失信心的情况下意识到问题所在，所以常规部门是一个好的领导。
华部长是我的老领导。专业的旅游部门在做人对人的时候，他总是一步步教我怎么工作，从基本的怎么写方案到怎么联系中国单位。可以说，专业旅游部门的工作是我的宝贵经验，也是从专业旅游部门的人入手人民系列团，让我对旅游有了一个整体的认识。而且中文系很关心系里员工的心理，会及时给予适当的疏导，所以我感觉中文系是一个很细腻的领导。虽然最后因为能力问题离开了专业旅游系，但是对人民和人民系列组还是有感情的，希望以后越来越好。
还有屈姐姐。我姐姐曲会仔细阅读每一句引语，并改正问题。刚到颁奖部的时候，我完全懵了。一句简单的台词被举报的一塌糊涂，但是每次她都会小心翼翼的给我改，还会拿着自己做过的一些台词让我重新引用来训练我。和曲杰一起出去参加活动总能学到很多东西。特别在这里要感谢曲杰。曲杰是我很佩服的一个人。从朋友的角度来说，我也喜欢曲杰直率的性格。希望曲杰有更多的发展空间，在工作中取得更多的成绩。
来到颁奖部后，小兰姐和雪峰姐给了我很多指导。我觉得作为新人得到所有同事的帮助是很难得的。部门里的人都在一起的时候，感觉就像一家人。这个部门每个人都有自己最好的地方，所以我可以从每个人身上学到一些东西。现在我不得不离开这些同事。
当我在大使部的时候，翻译对我来说是一个特别困难的问题，因为我的.英语翻译水平不能满足大使部的要求。每次都是小姐姐来帮我批改，甚至忙的时候。小姐姐是我的同事，也是我的朋友。她在我的工作和生活中给了我很多帮助。祝她的宝宝越来越健康！
最后，我想说的是，刘部长和综合管理部的同事，财务部的同事，上海公司的小姐姐都对我的工作给予了指导和帮助，所以我从来到新世界的第一天起就没有什么异样的感觉，很快就喜欢上了这个大家庭。即使我的错误给大家带来了麻烦，我也总能得到理解。谢谢您们。希望大家在岗位上能越做越好。
希望欣欣向异能越来越强。这里有好的领导，好的团队，大家都很团结。我认为一个成功的公司所需要的一切都可以在新新向异找到，所以新新向异将会有一个更光明的未来，将会是最闪亮的中国之星！以后无论在哪里，我都会为自己是这个大家庭的一员而骄傲！
再次感谢大家一年半来的支持！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
关于辞职报告 篇9
尊敬的xxx：
我自20xx年来到公司，工作中得到公司和您的培养，个人得到了很大的成长，公司的文化和环境也令我工作得非常开心。
现由于个人原因，我不得不提出辞职，希望能于20xx年8月3 日正式离职，请公司批准。并请公司在8月3 日前安排好人员接替我的'工作，我将尽心交接。下周一我会列出书面交接清单给您。
再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。
最后祝您、xx公司及公司的所有同事一切顺利!
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年xx月xx日
关于辞职报告 篇10
写作格式
1.标题。
也可以写成："辞职信、书"、"辞职申请"等；
2.称谓；
3.辞职理由和请求；
4.感谢的话语；
5.署名、署时。
基本构成
辞职申请通常由五部分构成：标题、称呼、正文、结尾、落款。
(一)标题，在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)称呼，要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)正文，正文是申请书的'主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)结尾，结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
(五)落款，辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
注意事项
一定要考虑辞职申请的必要性。辞职报告是辞掉工作的一种报告，报告人一定要事先考虑成熟后再作决定，不可仓促了事，事后后悔不已，造成不必要的烦恼和悔恨。
辞职报告禁忌
1、不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题，要尽量以委婉的言辞口头提出。
2、不要满纸抱怨，抨击公司制度。
3、不要指责同事，尤其忌讳把同事的“罪行”白纸黑字写在辞职书上。
关于辞职报告 篇11
尊敬的领导：
从20xx年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的`一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!
在经过20xx年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
签名：
年月日
关于辞职报告 篇12
尊敬的公司领导：
您好！
于此刻辞职，余心惶惶然！进司一年有余，承蒙领导垂青照拂，而经理关照尤甚！借此，愚蒙得以有机历练良多，顿生如家之觉。然愚蒙不才，枉费经理一腔热忱与信任。离别时分，致谢虽发自肺腑亦显得苍白无力，而感激之情则无以言表。
人之百年，如白驹过隙，然余生已去三有其八。所生几何！常恨岁月逼人，心下戚戚。一枯一荣，皆有定数；盛衰成败，唯有天知。然一年之历练仍未羁绊余身。思虑良久，窃以为于社会大潮之中拼搏弄潮，方是吾辈男儿安身立命之所。），纵浪大风急，彼岸渺茫，愚蒙亦无所惧，一心向前。
共事一室，同做同息，与吾友离别，心下不忍，；淳淳教导，信任有加，与公司离别，情更不堪！惟愿吾司事业有成，飞黄腾达之期可待。
临表顿首，辞职皆愚蒙个中原因。希领导见谅，阅而纳之！再拜再谢！
此致
敬礼
辞职人：
20xx年xx月xx日
关于辞职报告 篇13
敬爱的领导：
非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀！由于某些原因，今天我在这里提出正式的辞职申请。在××两年的工作时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的'这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。 另外，在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！
你的员工：xxx
xxxx年xx月x日
关于辞职报告 篇14
尊敬的x银行领导：
您好！
我带着复杂的心情写这封辞职报告。由于x银行对我能力的信任，使我得以加入x银行，并且在这段时间里我获得了许多机遇和挑战。在x银行从事工作的日子里，我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
记得我刚刚来x银行的'时候，一点经验都没有，都是x银行领导的耐心教导下，我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的困难，但我都会努力克服它。
现在，由于工作压力太大，我想休息一段时间，特向您提出辞职，望能谅解，请批准。
在此，我祝x银行事事顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
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